8月26日下午15:30全体生产组长及质管员以上管职人员、各专业部室主管在员工之家召开了重点技术升级、管理改进创新项目成果发布暨技师聘任大会，会议由生产部陈总主持。生产部陈总介绍了上半年重点技术升级、管理改进创新项目揭标情况，指出围绕实际生产中的质量短板、弱项问题在两个指导目录揭标实施以来的揭标率、达标率低、完成率低的主要原因。总经办孙主任对获奖项目进行了成果发布，王总为3个技术升级、2个管理创新项目获奖人员进行了颁奖。

潘总宣读关于聘任浦富兴、刘保东等15位同志任技师专业技术职务的决定。

最后，王总作了重要讲话。

王总指出：高质量发展，对工程技术人员提出了新要求。增强紧迫感，既要原始创新又要基础性创新，弱项短板一步一个脚印，扎实完成。
  王总强调：所有工程人员要有新追求。要有“我是一个名副其实的中级技术人员”的意识,是否有百年企业管职人员的荣誉感；要有攻坚克难，争一流的意愿。各部门要重温技术升级、管理改进升级目录，重温复习再揭标，对已揭标项目再落实，再努力。
  王总强调：党委行政增加对指导目录揭标奖励的投入，同时也是高质量发展的必然要求，对工程技术人员来讲，两个指导目录是施展才华的舞台，也是增加收入的平台，大家要不失机遇，在岗位上充分自己才能。